Hitachi Data Systems Italia nel Great Place to Work

GREAT PLACES TO WORK_logo Hitachi Data Systems Italia nel Great Place to Work tra le migliore aziende italiane per le quali lavorare all’interno della ricerca relativa ai Best Workplaces Italia 2014 promossa dal Great Place to Work Institute, posizionandosi al quarto posto nella categoria SME (small&medium, <500 dipendenti). Questo riconoscimento premia ancora una volta la qualità e il carattere innovativo delle politiche di human resources della filiale italiana di Hitachi Data Systems, e la bontà dei valori istituzionali dell’azienda a livello internazionale e il loro impatto positivo sulla qualità del lavoro e il benessere dei dipendenti di HDS.

La ricerca ha fatto emergere in particolare che le persone si sentono orgogliose di lavorare in HDS e che rispetto ed equità sono valori riconosciuti da tutti i dipendenti.

“In Hitachi, infatti, crediamo da sempre che un comportamento etico e responsabile nei confronti della società civile e dei propri lavoratori siano elementi alla base di una azienda di successo, dotata di un ambiente di lavoro in cui le persone si possano sentire orgogliosi di collaborare e fiduciosi che Hitachi Data Systems applica in tutto il mondo standard etici senza compromessi.” afferma Dario Pardi, vice president EMEA global markets di Hitachi Data Systems.

“La classifica stilata dal Great Place to Work Institute è un indicatore fondamentale per valutare il reale livello di soddisfazione dei nostri dipendenti ed è il risultato di anni di lavoro per creare un ambiente dove le persone possano sentirsi appagate ed apprezzate e che non può che impattare positivamente anche sui risultati di business della nostra azienda”, sostiene Walter Simonelli, general manager di Hitachi Data Systems Italia.

“Hitachi Data Systems è una azienda che mette al centro della sua strategia le persone e il capitale umano. Per noi Great Place to Work non è un semplice riconoscimento formale, ma un modo di essere e di vivere l’azienda, ed è quindi uno dei fondamentali obiettivi strategici HR a livello mondiale” afferma Jorge Giuntoli, HR director EMEA central and global markets di Hitachi Data Systems “Le nostre persone sono importanti a livello professionale, ma anche e soprattutto a livello umano” conclude Giuntoli.

I valori fondamentali di Hitachi Data Systems
La filosofia di Hitachi è conosciuta come “Hitachi Spirit”, ed è comune a tutte le società controllate del Gruppo. Questo spirito guida l’azienda sia nei rapporti interni che nei rapporti con i propri clienti e partner e si articola in tre principi fondamentali: – “Wa”, armonia, fiducia, rispetto – “Makoto”, sincerità, lealtà, onestà ed integrità – “Kaitakusha – Seishin” sfida e spirito pionerisitico

Le politiche di recruitment
Nella ricerca di nuovo personale, HDS instaura fin da subito un rapporto trasparente e sincero con i candidati. L’azienda infatti è sempre alla ricerca di persone che abbiano voglia di accettare nuove sfide e le domande proposte sono indirizzate a comprendere i valori che ispirano i futuri dipendenti di Hitachi Data Systems e i comportamenti che costruiscono con le persone con cui si relazionano quotidianamente.

Il rapporto con la società civile e le attività di beneficenza
Hitachi Data Systems si è dotata di policy dedicate alle attività di beneficienza e i dipendenti dell’azienda possono sempre farsi promotori di nuove iniziative per associazioni e progetti non profit. A livello internazionale, HDS contribuisce a sostenere organizzazioni che operano in campo umanitario, come la Croce Rossa, e incentiva la partecipazione dei dipendenti alle attività di volontariato e beneficienza delle comunità in cui operano. Inoltre, l’azienda rispetta i principi e i diritti stabiliti nella Dichiarazione dei Diritti Umani delle Nazioni Unite e dalle convenzioni dell’Organizzazione Mondiale del Lavoro.
In Italia HDS ha un ampio programma di iniziative concrete di CSR a cui partecipa tutto il team, anche in collaborazione con clienti e partners. HDS Italia sostiene AVIS, attraverso il progetto B2Blood, è al fianco dell’Associazione SOS Villaggi dei Bambini, aderisce al programma Volontari per un Giorno promosso dal Comune di Milano ed è Corporate Golden Donor del FAI, il Fondo per l’Ambiente Italiano.

Nel 2011, 2012 e 2013 Hitachi Data Systems ha ricevuto il riconoscimento come una delle aziende più etiche al mondo dall’Ethisphere Institute, e il Codice Etico e di Condotta per il Business di HDS ha ottenuto la Certificazione Ethics Inside.

Hitachi Data Systems fornisce tecnologie informatiche, servizi e soluzioni che aiutano le aziende ad ottimizzare gli investimenti IT e l’agilità, e innovare con le informazioni per fare veramente la differenza nel mondo del business. I nostri clienti ottengono significativi ritorni sugli investimenti (ROI), una incomparabile redditività del capitale investito (ROA) e dimostrabili impatti che agevolano il business. Con circa 6.300 dipendenti in tutto il mondo, Hitachi Data Systems è presente in più di 100 Paesi e Regioni. I prodotti, i servizi e le soluzioni Hitachi Data Systems sono stati scelti da imprese leader a livello mondiale, tra le quali più del 70% delle ‘Fortune 100’ e più dell’80% delle ‘Fortune Global 100’.

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